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"je fais ce blog à titre personnel en tant que responsable dans le groupement nordiste de la mutuelle Capma & Capmi. Cette alternative économique sans conflit entre « client » et « actionnaire » s’avère très performante et capable d’évolution et d’innovation. Une réunion d’information vers la tranche d’âge 25-40 est nouveau pour cette mutuelle et je veux apporter la preuve que ce débat sur le sujet de la retraite est à diriger vers les plus jeunes générations d’actifs, oralement ou via les medias numériques. Que les quadras, quinquas et autres ne s’alarment pas, les sujets abordés les concerneront également, ne serait-ce que pour conseiller leurs enfants !"
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http://maretraiteenpoints.blogspot.com
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