Monceau Retraite, votre Plan d'Épargne Retraite en points
- Monceau Retraite est un régime collectif de retraite en points qui mutualise la gestion des cotisations des adhérents, s’affranchissant ainsi largement des contraintes liées aux échéances de la vie humaine. Les droits constitués par les adhérents sont garantis par les cotisations versées et les revenus accumulés.
- Monceau Retraite permet à toute personne de 18 ans et plus de se constituer un complément de retraite.
- Monceau Retraite offre une grande liberté pour disposer de ses droits constitués sous la forme d'une rente viagère, d'un capital pouvant être fractionné ou d'une combinaison des deux.
Document non contractuel - Présentation simplifiée du contrat à partir des conditions générales et de la fiscalité en vigueur au 01/10/2020
Pour toute information concernant « Monceau Retraite » de Monceau Assurances, vous pouvez remplir en ligne le formulaire de demande d’information.
- Adhérez avec une cotisation de 1200 euros ou de 600 euros si vous avez moins de 35 ans.
- Recevez, chaque année, un relevé de situation détaillé de vos droits constitués.
- Accédez à un espace personnel confidentiel vous permettant de consulter vos contrats en temps réel, vos relevés de situation et de suivre vos opérations.
- Rejoignez une mutuelle d’assurance qui n’a pour seul but que de servir et satisfaire ses sociétaires et recevez « Interactifs », la lettre d’information de Monceau Assurances.
- Choisissez votre rythme pour cotiser volontairement, que ce soit des cotisations libres, périodiques ou avec des transferts en provenance de vos autres contrats de retraite.
- Profitez au moment de votre retraite d’une large souplesse pour l’utilisation finale de vos droits constitués au moyen d’une rente viagère et/ou d’un capital.
- Disposez immédiatement de vos droits constitués sous forme de capital en cas d’évènement grave et imprévu, ou pour l’acquisition de votre résidence principale, avant votre retraite.
- Déduction ou non des cotisations libres et périodiques du revenu imposable.
- Bénéfice de 65 années d’expérience réussie de Capma & Capmi.
- Gestion à coûts maîtrisés et concurrentiels.
- Participation à la vie mutualiste de l’institution.